Publicado

2026-07-05

Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín

Palabras clave:

. (es)

Descargas

Autores/as

  • Diana Marcela Castaño Serna Universidad nacional de Colombia, sede Medellín

.

Referencias

Shaw, E. (1999). A guide to the Qualitative Research Process:

Evidence from a Small Firm Study. Qualitative Market Research:

An International Journal, 59-70.

Smither, J. W. (2005). Does performance improve following

multisource feedback? A theoretical model, meta-analysis, and

review of. Personnel Psychology, 33-66.

Cómo citar

IEEE

[1]
D. M. Castaño Serna, «Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín», IYO, n.º 1, pp. 20–22, jul. 2026.

ACM

[1]
Castaño Serna, D.M. 2026. Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín. Industria y Organizaciones. 1 (jul. 2026), 20–22.

ACS

(1)
Castaño Serna, D. M. Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín. IYO 2026, 20-22.

APA

Castaño Serna, D. M. (2026). Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín. Industria y Organizaciones, (1), 20–22. https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567

ABNT

CASTAÑO SERNA, D. M. Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín. Industria y Organizaciones, [S. l.], n. 1, p. 20–22, 2026. Disponível em: https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567. Acesso em: 6 jul. 2026.

Chicago

Castaño Serna, Diana Marcela. 2026. «Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín». Industria Y Organizaciones, n.º 1 (julio):20-22. https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567.

Harvard

Castaño Serna, D. M. (2026) «Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín», Industria y Organizaciones, (1), pp. 20–22. Disponible en: https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567 (Accedido: 6 julio 2026).

MLA

Castaño Serna, D. M. «Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín». Industria y Organizaciones, n.º 1, julio de 2026, pp. 20-22, https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567.

Turabian

Castaño Serna, Diana Marcela. «Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín». Industria y Organizaciones, no. 1 (julio 5, 2026): 20–22. Accedido julio 6, 2026. https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567.

Vancouver

1.
Castaño Serna DM. Evaluación de desempeño: análisis desde la teoría de la burocracia y de la agencia. Estudio de caso del subsector hotelero en Medellín. IYO [Internet]. 5 de julio de 2026 [citado 6 de julio de 2026];(1):20-2. Disponible en: https://revistas.unal.edu.co/index.php/indyorg/article/view/124567

Descargar cita